卧底调查Burberry揭“血汗工厂”内情
都市信报卧底考察Burberry揭奢侈品“心血工厂”
Burberry，在青岛知道它的人估量许多，但真正领有它的只是少数。晓得它，是因为它是时尚杂志里推重的大牌，象征着金钱和咀嚼，占有它的人少，是因为它太贵。Burberry是存在浓厚英伦文明的知名品牌，是英国皇室御用品，一提起它，大家就会想起经典的格子图案。这个大牌目前在中国开设了六十多家门店，在青岛仅有一家专卖店。
到今年为止，Burberry在中国的代工厂已不光深圳一家。在青岛就有一家生产Burberry等品牌手袋的公司。11月27日，记者前往这家公司，揭秘大牌手袋的制作进程。
员工宿舍20平米住5人 工作环境差
鲜明亮丽的奢侈品手袋广告
公司存身在一个村庄里，围栏里是是一些暗红色建造——一栋公寓楼、一栋三层的办公楼、一间仓库和多少栋相连的车间楼。公司正门旁边的围栏上挂着“长年招收缝纫工”的大牌子，就像一个放弃的大楼，进入车间里反而是一股浓重的胶水和皮革混淆的滋味。车间里没有暖气，空调也不翻开，不�女工人都戴着手套。一间宿舍里，一间20多平方米的房间里，摆着4张高低铺，住着5个人，除了床，剩下的陈设是每个人一个小柜子。
一月能产70400个手袋
卖价颇高的奢靡品牌手袋
同组的女工人小红告知记者，每个小组每天的工作规划量是400个手袋，不外这只是打算量，每天的工作情形都不一样。“如果一天要包400个手袋，每个手袋要包5个处所，那一天就得反复2000次一样的动作……检查部一共有8个这样的小组，每天要包装3200个手袋，一个月按22个工作日算，则表现一个月能产70400个手袋，这些手袋进入仓库，而后出口到世界各个国度和地域。”
一个手袋要经20多个人的手
虚实难辨 地摊也摆满所谓奢侈品牌外贸原单货
“裁剪科重要有三道工序，首先是按照手袋的模子裁出手袋所需的皮料，这里有机器，很好操作。第二步是打磨，以牛皮为例，牛皮的各个边沿都需要进行打磨，这是为下一步在牛皮的边缘贴上‘布’做筹备。车间里有浓浓的胶水味儿，由于要用胶水去粘布料，这些工作至少要经五个工人的手。”牛皮或其余皮料经由裁剪、打磨后，将进入生产科。生产科的车间里摆放着一台台缝纫机，缝纫工用机器缝纫皮料，依照模板缝制出最原始的手袋。另外，手袋的内里也须要与皮料进行“对接”。制造拉链、铆钉、扣子、挂钩等等，都有专门的工人独自去做。在生产科，一个手袋至少要经十个人的手。
每天12小时工作 不加班月工资仅1340元
一天一共有12个小时的工作时光，除去上午跟下战书上班期间各10分钟的休息时间，记者所在的检讨科天天真正要工作的时间有11个小时40分钟，如果周六不上班，每周的工作时间是59个小时，假如周六上班，每周的工作时间是67个小时。而如斯超长的工作时间，工人们换取的报酬却并不高。
多个著名品牌曾被爆“血汗工厂”
辞人员工称GUCCI是“长满虱子的富丽袍子”
离任员工揭GUCCI治理刻薄
5名自称曾在深圳GUCCI旗舰店工作的离职员工日前在网络上发表公然信，责备“GUCCI兴许是一袭华丽的袍子，然而却长满了虱子。”
爆料员工称，GUCCI对员工的行动规定有100多项，其中良多划定疏忽员工的生理需要。例如，上班期间喝水必需要向上级申请，上洗手间必须得到允许，且限度在5分钟内等。两名古驰辞职员工向《新快报》爆料称，他们在GUCCI旗舰店工作期间，喝水要申请，上厕所要讲演，妊妇一站就是十几个小时，多名怀孕员工曾因而流产。
而如果货品被盗，全部员工都要连带抵偿。一位爆料员工称，在她休婚嫁期间，店里有货品丧失，回来后也被扣钱。但事实上，公司的货品都是买了保险的 gucci官方網中文，“公司一方面能够取得保险赔偿，另一方面又要员工均匀摊派，群体扣钱补给公司。”一位在职员工流露，深圳GUCCI旗舰店4年来一共丢了大略40件货品，总价高达20万元左右。
Zara被控巴西“血汗工厂”用工人如奴隶
Zara被爆应用“奴隶工”（图片来自网络）
巴西一个名为“A Liga”的调查性电视节目曝光服装品牌Zara在巴西30多家外包工厂的工人从事着“奴隶”般的工作。工人在龌龊混乱的厂房里每天工作14小时，一周工作7天。Zara一条牛仔裤在巴西的售价约为200雷亚尔(126美元)，而其出产成本仅为1.8雷亚尔(1.14美元)。生产本钱由生产体系中波及的劳力均分。
Zara公司发言人事后承认巴西工厂确切存在“聘请奴隶工的情况”，同时许诺将增强对生产系统的监视力度，确保此类事件不再发生。
Nike印尼工厂被指责打骂虐待工人
Nike印尼工厂被指责打骂虐待工人（图片来自网络）
大型活动用品生产商Nike多年来始终遭外界鞭挞是“血汗工厂”、雇用童工，近日旗下制造Converse鞋款的印尼工厂，有工人投诉常常遭主管拳打脚踢，又出言耻辱。。据香港文汇报报道，迫害事件涉及2家工厂，其中1家雇用了1万名工人。这些工人每小时只能拿50美分，还时常被主管暴力处分，主管还会随便辞退工人，员工即便有医生证实也请不到病假。6名女工曾因未能准时实现60打鞋，被罚在烈日下暴晒。
耐克方面否认这2家厂的工人遭遇重大身材和语言虐待，其他生产线亦产生相似事件，但宣称无力禁止。
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